組  長 劉明忠 集團董事長、黨委
  書記兼新興鑄管股份董事長
副組長 沙 鳴 集團董事、總經理
  黨委副書記兼際華股份董事長
  郭士進 集團副董事長、黨
  委常委
成  員 何可人 集團黨委常委、副
  總經理兼際華股份黨委書記
  楊 彬 集團黨委常委、副
  總經理兼新興重工董事長
  孟福利 集團黨委常委、總
  會計師
  馬利傑 集團副總經理、黨
  委委員兼新興發展董事長
  張同波 集團黨委常委
  總經濟師
  徐建華 集團黨委常委、董
  事會秘書、黨委組織部長
  高雅巍 集團總法律顧問、
  黨委委員
  劉其先 集团黨委委員、党
  群工作部部長
  闫躍平 集團紀委副書記、
  審計風險部總經理
  張秋敏 集團紀委副書記、
  工會副主席、信訪辦主任
  闫興民 集團紀委委員、機
  關黨委副書記、資産財務部總經理
  江贻送 集團黨委組織部副
  部長
  支文廣 集團黨群工作部副
  部長
  薛振宇 集團工會辦副主任
主  任 徐建華 (兼)集團黨委常
  委、董事会秘书、党委组织部部長、机关党委书记
副主任 劉其先 (常务) 集团党
  委委员、党群工作部部長
  闫躍平 集團紀委副書記、审
  計風險部總經理
  張秋敏 集團紀委副書記、工
  會副主席、信訪辦主任
  江贻送 集團黨委組織部副部
 
  支文廣 集團黨群工作部副部
 
  薛振宇 集團工會辦副主任
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人民网·群众路线网:劉明忠:以“四好”反“四风”

“一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的群众路线”,是我们党在長期革命和建设中制胜的法宝,作为中央企业集团各单位和各级党员干部,都要在新形势下发扬光大。概括起来,在反对“四风”问题上,需要坚持企业群众工作“四好”理念。

一要擺正立場,堅持“爲好職工”,突出接地氣,堅決反對官僚主義。中央企業各級黨員幹部、特別是領導幹部必須時刻牢記黨的宗旨,增強群衆觀點,堅持自覺把職工利益作爲最高標准來檢驗自己的工作和業績,特別要結合黨員承諾制,真正兌現“機關服務基層、上級服務下級、幹部服務職工、職工服務客戶”的各項承諾。必須教育引導廣大黨員幹部真正把心思用到了解職工群衆需要、切實解決職工群衆困難、紮實踐行服務職工群衆上來,做到發展爲了職工,改革發展成果與職工同創共享。

二要端正态度,坚持“靠好职工”, 突出讲实效,坚决反对形式主义。中央企业管理层要坚持全心全意依靠工人阶级的办企方针,通过内部模拟法人运行机制,激发人人算账、处处市场的氛围,建立自我管理、自我约束、全员参与的职工民主管理新格局,做到发展依靠职工,因为职工是企业发展之源。要教育引导广大党员干部真正把功夫下到坚持面向基层调研,面向一线问道,深入扎根职工激发活力,深入扎根市场谋划宏图,真正把精力投到依靠广大职工提高工作质量、提供科学建议、提升执行效率上来,真正把眼光放到依靠广大职工推动企业科学发展、履行央企三大责任上来。

三要匡正定位,坚持“当好职工”, 突出节物力,坚决反对奢靡之风。中央企业全体党员干部要明白我们自己来自职工,很多人都是从基层一线、从普通职工一步一个脚印成長起来的,与职工群众是须臾不可离开的鱼水关系;而不是被人利用的舟水关系、不是互不相溶的油水关系,也不应是实用主义的蛙水关系,需要时跳到水里游游,不需要时就跳到岸上享受着自己的“安乐窝”;更不应是对立不容的火水关系。我们要始终把自己定位于群众的一份子,教育引导广大党员、干部牢记“务必继续保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必继续保持艰苦奋斗的作风”,奉行思想上艰苦、作风上艰苦、工作上艰苦,自觉推进企业管理创新工程,主动强化“精打细算”的算账意识,降低成本费用,节约资本资源。这也是我们自己的本分和职工的福分。

四是校正方法,坚持“带好职工”,突出激斗志,坚决反对享乐主义。中央企业各级管理层要抓好班子、带好队伍,赢得职工群众信任、认同,凝聚职工、带动职工积极投身企业改革发展,创造更加辉煌的业绩,为维护职工根本的、長远的利益奠定基础,因为企业发展是职工群众安身立命之本。要教育引导广大党员干部正确认识集团及各企业所处的发展阶段,敢于在政治是非曲折面前坚持原则,敢于在经营艰难险阻面前担当责任,正确认识自身肩负的企业使命和群众期冀,勤谋转型升级,勤立壮士之志,始终保持昂扬向上的状态和干事创业的激情。


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